Browsing by Author "Campuzano, Williams"

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    Control interno del departamento de avalúos y catastros y su repercusión en los ingresos del gobierno autónomo descentralizado del Cantón El Empalme año 2011
    (Quevedo-UTEQ, 2012) Guato Bermello, Lila Yessenia; Campuzano, Williams
    EL Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del Cantón El Empalme es una institución Pública de desarrollo social, cultural y Económico, con personería Jurídica y duración indefinida cuyo objetivo es servir al pueblo Empalmense. Este trabajo de investigación comprende el estudio y evaluación de control interno de las actividades que se realizan en el Departamento de Avalúos y Catastros del Gobierno Autónomo Descentralizado de la Municipalidad del Cantón El Empalme cuyo objetivo es determinar el buen funcionamiento del área administrativa de dicho Departamento del mismo del cual dependen las entradas de ingresos a la municipalidad ya que este constituye la fuente vital de la información sobre los impuestos varios generados por predios urbanos y rurales. Por tanto este departamento se constituye en el eje de la Administración Municipal ya que de este depende el filtro oportuno de la información que sirve como soporte para la recaudación de los ingresos que se efectúen en el departamento de tesorería, ingresos destinados para el presupuesto anual de obras Públicas del Cantón. Este trabajo Investigativo constituye una herramienta para los funcionarios del departamento sujeto a Evaluación ya que en este se pudo determinar los requerimientos del mismo para fortalecer y desempeñar las actividades basadas en procedimientos adecuados que permitan obtener mejores resultados.
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    El sistema de control interno y su incidencia en la gestión administrativa del colegio fiscal técnico agropecuario José Rodriguez Labandera, cantón Quevedo, periodo 2012
    (Quevedo-Ecuador, 2013) Linares Miguez, Mariela Alexandra; Campuzano, Williams
    El presente proyecto de investigación se lo realizó en el “Colegio Fiscal Técnico Agropecuario José Rodríguez Labandera” la cual es una institución educativa establecida en la ciudad de Quevedo, el objetivo de la investigación reside en una evaluación al sistema de controles internos del plantel, para el desarrollo del mismo se utilizó métodos de investigación como la encuesta, comprobando las hipótesis planteadas, analizando las causas y efectos de la problemática, en la que se pudo determinar que el Colegio José Rodríguez Labandera no cuenta con un sistema de controles internos adecuado, además se pudo constatar que carecen de herramientas como manuales de funciones y procedimientos administrativos, lo que ha hecho que el personal que labora en la institución no tengan claras las actividades que deben realizar, ocasionando retrasos en la gestión administrativa y minimizando la eficiencia y eficacia del desarrollo organizacional. Considerando estas deficiencias en el sistema de controles internos, se realizó encuestas al personal administrativo y docente de la institución logrando obtener relevante información para el desarrollo de la investigación y así poder emitir conclusiones y recomendaciones basadas en los hechos suscitados en el colegio. Con todo esto se puede manifestar que se cumplió con los objetivos propuestos en este proyecto de investigación, sugiriendo recomendaciones que permitan mejorar los controles en los procesos administrativos.