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Título : Diseño organizacional para mejorar la gestión administrativa en la empresa "BLOQUE FUERTE" del cantón Quevedo
Autor : Tovar Pérez, Máximo Arístides
Salcedo Sarmiento, Manuel Francisco
Palabras clave : Diseño Organizacional
"Bloque Fuerte"
Fecha de publicación : 2012
Editorial : Quevedo:UTEQ
Citación : Salcedo Sarmiento,Manuel Francisco.(2012). Diseño organizacional para mejorar la gestión administrativa en la empresa "BLOQUE FUERTE" del cantón Quevedo 148 p.
Resumen : La presente investigación se realizó en la empresa “Bloque fuerte”, ubicada en el cantón Quevedo, provincia de Los Ríos, kilómetro 4 vía Quevedo El Empalme, teniendo como objetivo general establecer un diseño organizacional para mejorar la gestión administrativa de la misma. Dentro de los resultados se destaca que al 72,73% está de acuerdo con el desempeño de sus funciones dentro de la empresa, el 81,82% nos manifiesta que no conocen y no aplican ningún tipo de registro técnico, que no existen ningún tipo de formulario dentro de la empresa; también podemos constatar con un 72,73% de las personas encuestadas que la empresa no aplica formularios o formatos para registrar la producción de bloques; el 45,55% nos indica que dentro de la empresa se pierde el material acabado, notándose esto por la ausencia de un diseño organizacional. En la fase de desempeño dentro de la misma encuesta que se refiere en la administración gerencial y operativa, para la aplicación de funciones es necesario una formación de educación en bachillerato técnico con un 36,36%; con un 54,55% nos indican que para desempeñar el puesto de gerencia es necesario que tenga la experiencia necesaria para poder tener una buena toma de decisión. El 89,39% de las personas encuestadas nos indican que no están definido las autoridades por órdenes jerárquicos para el buen funcionamiento de la empresa; es importante para los clientes en cualquier empresa que oferte bienes o servicios los encuestados nos indicaron con un 84,85% que es ocasionalmente; mientras que el 78,79% Cree que es lenta y dificultosa, razón por la cual es indispensable que se rediseñe la gestión organizacional de dicha empresa.
Descripción : This research was conducted in the Enterprise "block strong" in the canton Quevedo, Los Rios province, km 4 via Quevedo The Junction, located at the geographic coordinates 1 ° 3 '0'' south latitude and 79 º 0' E Western at a height of 73 meters, with a duration of 90 days having as general objective to establish an organizational design to improve the administrative management in the company "Block Fort" Canton Quevedo, the survey was conducted to 211 workers. The results were. The high percentage of 72.73% agrees with the unemployment of their functions within the company, 81.82% stated that we do not know and do not apply any type of technical log, there are not any form within the company, we can state with 72.73% of respondents told us that the company applies for registration forms or formats that block production, the 45.55% indicates that within the company lost the finished material or raw materials, noticing this for the lack of organizational design. In the phase of performance within the same survey refers in senior management and operational functions to implement necessary training in technical high school education with 36.36%, with 54.55% indicate that to do the job of management is necessary to have the experience needed to have good decision making, we also claim that to hold an office within the company is required age or sex with a 72.73% tell us that if required age and sex determined to be able to stick the job. The 89.39% of respondents indicate that they are not defined by hierarchical orders authorities for the proper functioning of the company, it is important to customers at any company that offers goods or services respondents told us with a 84.85 % which is occasionally, while 78.79% think it is slow and difficult, why is it essential to redesign the organizational management of the company.
URI : http://repositorio.uteq.edu.ec/handle/43000/2628
Aparece en las colecciones: Tesis - Administración de Microempresas - Semipresencial

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