Estudio de factibilidad para la creación del departamento de talento humano en el taller industrial GUZMAN del recinto Valdéz cantó Buena Fe
Authors
Loading...
Date
2012
Directors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Quevedo: UTEQ
Abstract
La presente investigación se realizó en el Taller Industrial “Guzmán” propiedad de la Sra. Diana Rodríguez Muñoz, ubicado en el recinto Valdez Cantón Buena Fé, provincia de los Ríos, Km. 45 vía Quevedo – Santo Domingo de los Tsáchilas calle principal margen izquierdo, fundado en Marzo del 2005 y cuya situación geográfica es de 0º57’24’’ de latitud Sur y 79º 27’ 02’’ de longitud Oeste a una altura de 100msnm.
La investigación tuvo una duración de 10 meses y se oriento a realizar el estudio de factibilidad para la creación del departamento de talento humano en el Taller Industrial ¨Guzmán¨ del recinto Valdez Cantón Buena Fé.
El trabajo inició con el diagnóstico de la situación existente en el lugar de los hechos reales prácticos, deduciendo cómo y porqué se trabaja en el taller de la manera como se lo viene haciendo, para lo cual se procedió a utilizar guías para la entrevista al gerente y administrador; cuestionarios para la encuesta al personal operativo, clientes y proveedores.
A continuación se efectuó el análisis correspondiente logrando determinar que la mecánica cuenta con una oficina general, una débil gestión en relación al talento humano, no consideran ningún proceso de selección de personal y además son multifuncionales a diferencia de los talleres de la competencia que tienen asignadas sus funciones por áreas específicas.
Debido a la importancia que tienen sus actividades, se planteó organizar la oficina general como departamento de talento humano para que se administre, gestione y organice las actividades del personal adecuadamente, este instrumento es la respuesta a la problemática del taller, asimismo se agrega al proyecto un plan de capacitación para todo el personal administrativo y operativo quienes al recibirlo tendrán un enfoque competitivo tanto interno como externo, optimizando el desempeño organizacional y empresarial de la misma.
Description
This research was conducted in the Industrial Workshop "Guzman" owned by Ms. Diana Rodriguez Muñoz, located on the campus Valdez Canton Buena Fé province Rivers, Km 45 via Quevedo - Santo Domingo de los Tsáchilas main street left margin, founded in March 2005 and whose location is 0 º 57'24'' south latitude and 79 º 27 '02'' West longitude at an altitude of 100msnm.
The investigation lasted 10 months and aimed to perform a feasibility study for the creation of the department of human talent in the Industrial Workshop “Guzman” Canton campus Valdez good faith.
The work began with the diagnosis of the situation in the place of practical facts, deducing how and why it works in the studio of the way it has been doing, for which they proceeded to use interview guides the manager and administrator; survey questionnaires for operational staff, customers and suppliers.
Then the corresponding analysis was performed to determine the mechanical making has an office generally weak management in relation to human talent, not consider any recruitment process are multifunctional and also unlike the competition workshops that are assigned office for specific areas.
Because of the importance of their activities, organize the office raised general human talent department to be managed, manage and organize staff activities properly, this instrument is the answer to the problems of the workshop, also added to the project a training plan for all administrative and operational staff who will have to receive a competitive approach both internally and externally, optimizing organizational performance and business of it.
Keywords
Estudio de Factibilidad, Talento Humano
Citation
Guevara Rogel, Rosa Elena.(2012). Estudio de factibilidad para la creación del departamento de talento humano en el taller industrial GUZMAN del recinto Valdéz cantón Buena Fe. Quevedo. UTEQ. 168 p.